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    茶叶飘香党旗扬,致富路上有期盼

    发布时间:2018-11-19 15:11

    近年来,水城县茶叶发展有限公司坚持围绕“经济发展抓党建,抓好党建促发展”的工作方针,结合产业发展“八要素”,依托茶叶产业基础和“水城春”茶叶品牌优势,积极探索企业党建工作新举措、新途径,努力找准企业发展和党建工作的结合点,筑牢和谐之基,提供力量之源,谱写着热潮迭涌促发展的动人篇章。

    一、党建引领企业蓬勃发展

    水城县茶叶发展有限公司成立于1998年,主要以生产经营茶叶为主。公司坚持以党建为引领,深入推进 “三变”改革助推脱贫攻坚,推动全县茶叶产业迅速发展壮大,从2014年的5.5万亩,扩大到现在的8万亩,计划2010年增加到10万亩以上。公司产值从 2014年0.5亿元,扩大到现在的2.2亿元,为全县茶叶产业发展闯出了一片新天地成为全县支柱产业、致富产业。现已建成投产加工厂6座,布置清洁化、环保型流水线五条。开发“水城春”品牌倚天剑、水城红、春意等十余个系列产品,通过ISO9001、HACCP、有机认证、国家农产品地理标志保护产品等体系认证。先后获得了贵州省龙头企业、贵州省著名商标、贵州省名牌产品等称号。在全省乃至全国“国饮杯”、“中茶杯”名优茶评比中荣获一等奖、优质茶等荣誉。


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    二、党建引领产业链条延伸

    通过党组织培养,在省级劳模刘兴等人的刻苦专研下,公司深度挖掘自有资源,加强“早春茶”的开发与生产,不断研发新产品。2016年新研发的茶枕,今年已正式进入市场;2018年开发的针形绿茶、白茶,预计2019年可进行尝试性生产销售;“含笑花茶”已进入试生产环节,预计2019年可正式进入市场销售。按照“水城春”茶“纵”“横”“三部曲”发展战略,集全公司之力,多管齐下创品牌、多措并举抓营销、多收并蓄建文化,全力以赴推动“水城春”茶走出贵州,走向世界。

    三、党建引领构筑企业文化

    公司深度融合党建工作与茶文化,“不忘初心感党恩,一片绿叶献真情”。不管是在茶叶生产加工过程中、还是在喝茶的过程中,时刻做到心中有党,以杨波、余留芬等人为榜样,积极为党的事业奋斗。公司上下一心,突出“六个坚持”,深化“四项举措”,探索出“12341”发展模式,坚定创建国有企业党建示范点这个目标,打好党员规范化管理党组织标准化建设这两个基础,攻克支部战斗力不强、党务工作者经验少工作创新力度不够这三个短板,构建责任化管理体系、系统化培训体系、科学化考评体系、制度化保障体系共创水城春茶誉享天下的未来。

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    四、党建引领致富路上无贫农

    党组织建立在产业链上,是农村经济发展的需要,是市场的需要,也是群众的心声。公司将党组织在基地、建立在加工厂、建立在村寨,大部分由党员同志牵头,着力于抓政策宣传、抓学习培训、抓能人带动、抓人才培养、抓指导服务,将组织生活开展到田间地头、开展到生产车间。加上合作社与龙头企业的带动示范效应,吸引了农户13000户52000人(其中贫困户2450户9800人)在茶产业链上增收致富。在茶园种植、管护、生产、加工、销售环节,每年带动长期性就业860余人,季节性就业12万人次,实现贫困人口人均增收3000元以上。充分发挥了党员的先锋模范作用与组织的战斗堡垒作用,正真让农户成为了农村经济发展的生力军。

    下一步,水城县茶叶发展有限公司将在各级党委政府的关心下,进一步推动“水城春”茶叶产业向规模化迈进、向市场化迈进、向科技化迈进、向品牌化迈进。


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